L’accompagnement des individus et des organisations pour trouver la meilleure voie et réaliser leurs rêves

Notre Équipe

Patrick SERGENT

Consultant

Après un cursus doctorat, puis directeur commercial pour des laboratoires pharmaceutiques pendant plus de 15 ans, Patrick s’est ensuite orienté vers le recrutement et le coaching.

Certain que l’Humain est au cœur de la réussite de l’entreprise, il fonde TAOLIA en 2002 et se passionne pour le développement personnel, la communication interpersonnelle et l’accompagnement du changement.

S’inspirant des principes du TAO, il aide les dirigeants à retrouver alignement, équilibre, et harmonie pour créer du lien au cœur même des équipes et des organisations !

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Armelle GUIMON

Consultante

Titulaire d’un master 2 en RH, Armelle a exercé pendant plus de 20 ans des postes de Directrice des Ressources Humaines au sein d’entreprises internationales.

Persuadée que les relations au sein des organisations peuvent être harmonisées pour permettre à chacun de trouver sa place pour une plus grande performance collective, elle a rejoint TAOLIA.

Armelle accompagne les managers et dirigeants dans l’évolution de leurs pratiques managériales pour passer à un système plus coopératif !

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Edith PAVOINE

Consultante

Titulaire d’un Master en marketing à l’IGR de Rennes après un parcours orienté « gestion d’entreprise », elle conseille pendant 15 ans des dirigeants dans le développement de leur activité et la gestion d’équipe. Puis, elle devient Responsable Management & Formation pour des organisations coopératives.

Elle se passionne pour l’accompagnement des changements de gouvernance & notamment des successions.

Pour Edith le métier de conseil, c’est aider l’autre à se désencombrer l’esprit : être simple dans son management, se concentrer sur le pour-quoi plus que le comment ; lâcher le superflu. « Solution simple et non simpliste ». La simplicité nécessite le savoir faire et l’expertise.

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